Mark Zuckerberg Punya Syarat Khusus dalam Merekrut Karyawan

Hitekno.com - Tahukah kamu, Mark Zuckerberg mempunyai syarat khusus dalam merekrut karyawan Facebook. 

Sebagai sebuah perusahaan teknologi kenamaan, Facebook memiliki banyak sekali karyawan. Sampai dengan Juni 2018, Facebook diketahui memiliki 30 ribu karyawan.

Rupanya, dalam merekrut karyawan baru Facebook berpegang teguh pada prinsip yang diciptakan oleh Mark Zuckerberg, yakni "Jangan mempekerjakan seseorang yang kamu tidak ingin bekerja bersamanya".

Baca Juga: Banyak Mau, Iklan Lowongan Kerja Ini Bisa Bikin Tony Stark Minder

"Aku selalu mengatakan kepada timku untuk merekrut orang yang bisa diajak bekerja sama," katanya sebagaimana dikutip dari CNBC.

Menurut miliuner berusia 34 tahun itu, mentalitas tersebut dapat menjauhkan sebuah perusahaan dari kegagalan.

Mark Zuckerberg sendiri mengaku bangga bisa bekerja dengan orang-orang cerdas seperti Chief Operating Officer Sheryl Sandberg atau Chief Product Officer Chris Cox.

Baca Juga: Revolusi Industri 4.0 Bisa Rebut Pekerjaan Manusia

Saat merekrut Sandberg, ungkap Mark Zuckerberg, ia menggunakan prinsip yang ia pegang. Saat itu, ia melihat potensi luar biasa dari seorang Sandberg.

"Sesuatu tentang Shery adalah ia lebih kuat dari saya. Hal itulah yang membuat Facebook menjadi lebih baik," tutup Mark Zuckerberg.

Tulisan ini sudah dimuat di Suara.com dengan judul Syarat Unik Mark Zuckerberg Merekrut Karyawan.

Baca Juga: Robot Akan Gantikan Jutaan Pekerja di Asia Tenggara